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 | zu Unternehmensentwicklung 1 |
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Zur Darstellung unseres Beratungsfeldes „Unternehmensentwicklung“ siehe hier.
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TRAUTH, Franz / NADIG, Toni (2003)
Personalabbau strategiekonform planen und umsetzen. Ein Leitfaden für Unternehmer. In: Knauth, Peter / Wollert, Artur (Hg.): Human Resource Management. Neue Formen betrieblicher Arbeitsorganisation / Mitarbeiterführung. Köln, 1998ff., 47. Erg.-Lfg. Oktober 2003, Seiten 1-51.
Artikel im PDF-Format hier [759 KB]
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TRAUTH, Franz / NADIG, Toni (2003)
Outplacement. Individuelle Programme. Ein Leitfaden für Personalleiter. In: Personal-Management-Box. Informations- und Arbeitsmodule für das Personalmanagement. Luchterhand Verlag, Köln 2003, Seiten 1-20.
Artikel im PDF-Format hier [159 KB]
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TRAUTH, Franz / NADIG, Toni (2003)
Outplacement. Gruppenprogramme. Ein Leitfaden für Personalleiter. In: Personal-Management-Box. Informations- und Arbeitsmodule für das Personalmanagement. Luchterhand Verlag, Köln 2003, Seiten 1-21.
Artikel im PDF-Format hier [157 KB]
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zu Auswahl und Beurteilung oberer Führungskräfte zu Unternehmensentwicklung 2
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